Description du livre
Cet ouvrage examine l'impact de l'éthique sur les entreprises et l'esprit d'entreprise, principalement du point de vue roumain. Mettant en vedette des contributions choisies de la Conférence annuelle 2018 de la Griffiths School of Management (GMSAC) sur les affaires, l'entrepreneuriat et l'éthique, cet ouvrage examine l'impact de différents phénomènes sociaux sur la compréhension et l'applicabilité de l'entrepreneuriat et de l'éthique, fournissant des leçons aux économies émergentes.
Dans les économies émergentes, l'esprit d'entreprise est souvent associé à une image négative et les entrepreneurs sont perçus sous un jour défavorable. Cela est dû en partie au fait que, d'un point de vue superficiel, le comportement entrepreneurial ne s'intègre pas toujours bien au comportement éthique. L'esprit d'entreprise est souvent perçu comme un "succès à tout prix", sans guère tenir compte des intérêts des parties prenantes et, parfois, même de la loi. D'un autre côté, l'éthique est souvent considérée comme métaphysique et n'a pas grand-chose à voir avec la réussite commerciale, organisationnelle et financière. En réalité, les décisions éthiques sont une partie importante d'une organisation et les comportements éthiques ont un impact sur la culture organisationnelle. Au-delà des aspects moraux associés à l'éthique des affaires, les entreprises qui adoptent un comportement éthique sont plus rentables parce que les investisseurs, les employés et les consommateurs recherchent des entreprises qui adoptent des pratiques équitables.
Avec des contributions sur des sujets tels que l'éthique médicale, l'éducation aux affaires, le comportement des consommateurs et la gouvernance, ce livre fournit des recherches et des outils précieux pour les étudiants, les professeurs, les praticiens et les décideurs dans les domaines des affaires, du management, de l'administration publique et de la sociologie.